Formations

Le cabinet est référencé en tant qu’organisme de formation. À l’occasion de nos interventions tant pour nos clients que pour d’autres entreprises, nous confrontons les pratiques et procédures internes avec l’état du droit, ses mutations et les aléas contentieux.

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Notre valeur ajoutée réside dans la capacité d’anticipation des risques. A ce titre, la formation permet un échange constructif pour identifier le plus en amont possible la probabilité d’un contentieux et mettre en œuvre la meilleure stratégie de défense.

L’offre de formation s’articule autour de nos quatre domaines de compétences : droit du travail, droit de la sécurité sociale, droit pénal du travail et droit de l’environnement. Ces thématiques peuvent être abordées de façon autonome ou transverse. En complément, nous élaborons des formations par secteur d’activité selon les sollicitations de nos clients. Nos interventions sont fondées sur des situations réelles. Conformément à notre vision stratégique globale, chaque thème comporte une dimension pluridisciplinaire pour donner à nos clients les clefs d’une approche transverse des problématiques.